Главные новости, Письмо в редакцию
Почему нельзя вызвать дежурного детского врача на дом?
Когда заболел ребенок, родители ни о чем другом просто не могут думать. И не всегда они в силах помочь своему чаду. Естественно, что в серьезных случаях, родители обращаются к врачу. Вот только, по словам нашей читательницы Ольги, помощь приходит не всегда:
— Здравствуйте, уважаемая редакция! Может, я что-то не понимаю. Но 26 ноября, в субботу решила вызвать врача на дом к ребенку четырех лет, а мне ответили, что нет сейчас дежурных врачей. Начнем с того, что я в пятницу забрала ребенка из садика вечером с высокой температурой — 39. Дома температуру мы сбили. Утром звоним в детскую больницу как обычно. Всегда был дежурный врач по субботам, а знаю я это не понаслышке, так как у меня уже третий ребенок. А мне говорят: «Все, мамаша, нет сейчас дежурных врачей». Я задаю вопрос: «А что мне делать, ведь у ребенка высокая температура, нужен врач!», а мне: «Вызывайте скорую». Не поняла, а почему скорую? У нас на скорой все врачи и могут выписать лекарства? Нет. Температуру мы сами сбили, а вот ребенка послушать и лекарства выписать должен врач. А тут, видите ли, приказ вышел господина Новоселова, главного врача РБ, он запретил выезжать дежурным врачам на вызов к маленьким деткам. Свои-то же выросли, а внуки живут не в нашем городе. Наши дети господину Новоселову не нужны. Или, господин Новоселов, мы что-то не понимаем? Куда делись детские дежурные врачи? Мало того, что детская больница стоит развалена, страшно в неё заходить, так вы ещё решили, что детские дежурные врачи нам не нужны!
Мы попросили прокомментировать данное письмо главного врача Красноуфимской РБ Дмитрия Викторовича Новосёлова. Он ответил так:
— Ввиду большего количества обращений в детскую поликлинику по субботам по поводу заболеваний детей, для обслуживания детей на дому в целях сокращения времени ожидания врача администрацией Красноуфимской РБ принято решение об организации работы бригады неотложной медицинской помощи. Так же с 8.00 до 15.00 ведется прием дежурных врачей в поликлинике.
Подписывайтесь в Телеграм
Хоть одну аптеку сделайте круглосуточной. В скорой не всегда есть лекарства. Которые необходимы.
Куда там лекарства??? Бахил то нет, свои давала всегда.
Скорая не должна иметь и одевать бахилы. Это закреплено в виде приказов.
Насчет новых доп соглашений,никто не обращался с ними в трудовую инспекцию,для проверки(правильно и законно ли они составлены)????
«Президентской» врачи называют надбавку, которая выплачивалась участковым терапевтам и педиатрам (10 тыс руб) и медсестарам (5 тыс руб) и финансировалась в рамках нацпроекта «Здоровье». Врачи беспокоятся: не исчезнет ли она в связи с тем, что нацпроект закрыт, а средства, которые в нем планировались на решение определенных задач в предыдущие годы, переместились в фонд ОМС?
На форумах и в личном общении врачи говорят о том, что теперь «президентские» надбавки, как и дополнительные выплаты, которые полагаются «узким» специалистам (5 тыс руб — врачам, 2,5 тысячи — медсестрам) перейдут в разряд «стимулирующих выплат» и будут выплачиваться в соответствии с распоряжением главных врачей поликлиник. И пугают друг друга тем, что теперь с терапевтической амбулаторной службой в Петербурге станет еще хуже, чем было.
В зашей надо этого новоселова командир блин нашёлся вообще уже оборзели ещё на детях экономить решил.
Коллеги изучите данный документ «ПРАВИТЕЛЬСТВО СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 сентября 2015 года N 866-ПП
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ»
После чего перейдите к изучению своих доп соглашений.
Обратите внимание!
Начисление специалистам дополнительных выплат производится на основании локального акта (приказа) руководителя медицинской организации ежемесячно в соответствии с Порядком расходования средств на повышение доступности амбулаторно-поликлинической медицинской помощи и внедрение стандартов оказания медицинской помощи, установленного нормативными правовыми актами Правительства и Министерства здравоохранения субъекта РФ.
Размер стимулирующих выплат определяется медицинской организацией самостоятельно в соответствии с методикой оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи Программы, утверждаемой нормативными правовыми актами субъекта РФ, на основании положения, утвержденного локальным актом (приказом) медицинской организации.
При ежемесячном распределении средств на дополнительные денежные выплаты из средств Программы модернизации специалистам, участвующим в мероприятиях по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, и специалистам, участвующим во внедрении стандартов, руководителю медицинской организации целесообразно предусмотреть создание резерва денежных средств для обеспечения впоследующем выплат, связанных с увеличением среднего заработка специалистов: отпускные, больничные листы, и т.д.
Денежные выплаты стимулирующего характера врачам-специалистам и специалистам со средним медицинским образованием устанавливаются дифференцированно с учетом показателей оценки деятельности специалистов и в зависимости от обеспечения доступности и качества медицинской помощи, предоставляемой данными специалистами, при стопроцентном выполнении стандартов оказания медицинской помощи, за фактически отработанное время по основному месту работы, в соответствии с положением об оплате труда работников данной медицинской организации
.
как мы раньше жили, взяли кредитов, маленькие дети, а что сейчас?????? Все понимаем у ЦРБ долги, не мы же крали деньги!!!!За все надо платить, садик, квартира, электричество, и другие услуги, и улетает на все около 10 тыс. Что нам теперь сделали? ЗП 9тыс??? КАк нам жить дальше??? КАк работать???? За бесплатно, опустили все, ситуация в РБ все хуже и хуже. Можно и другое место работы искать и уехать в другой город, а как же нам бросать семьи и детей. Принимаем больше нормы и не платят за переработку ни копейКи!!!! и пациентам отказать не можем!!!А НАчальство говорит, что мы еще много зарабатываем!!!!!!!!!!!!
как речь была про выборы, коментарии про Новоселова были закрыты, никому и слова не давали!!! Сколько нам еще мучаться? 9 тыс зарплата?это нормально и достаточно так жить и кормить семьи????
Стимулирующие выплаты начисляются и выплачиваются не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным.
Оценка качества деятельности специалистов
Оценку качества деятельности врачей-специалистов и специалистов со средним медицинским образованием, оказывающих амбулаторную медицинскую помощь, осуществляет комиссия, созданная приказом по учреждению.
Основанием для начисления штрафных санкций за оказание медицинской помощи ненадлежащего качества является Акт экспертной оценки, содержащий в себе следующие сведения: ФИО врачей и среднего медицинского персонала, по которым установлены факты неисполнения качественных показателей (с письменным обоснованием) и % понижения установленного размера доплаты. Акт подписывается всеми членами комиссии.
Акт экспертной оценки предоставляется в планово-экономический отдел (бухгалтерию) для расчета стимулирующих выплат. Расчет утверждается главным врачом и является основанием для внесения в лицевой счет сотрудника.
Показатели для оценки качества работы специалистов с высшим медицинским образованием (врачей-специалистов)
• Процент выполнения нормативов объемов медицинской помощи на одну должность врача-специалиста исходя из функции врачебной должности;
• количество выявленных на ранней стадии заболеваний по профилю врача-специалиста в процентах от общего числа заболеваний, выявленных врачом-специалистом;
• количество выявленных запущенных заболеваний по профилю врача-специалиста в процентах от общего числа заболеваний, выявленных врачом-специалистом;
• количество случаев расхождения диагнозов при направлении в стационар и клинического диагноза стационара в процентах от общего числа направленных в стационар;
• для врачей-специалистов хирургического профиля — количество осложнений при проведении операций, лечебно-диагностических манипуляций, зафиксированных в медицинской документации (в процентах от общего числа проведенных операций, лечебно-диагностических манипуляций);
• количество случаев несвоевременной госпитализации, приводящей к ухудшению состояния больного или развитию осложнений, по информации, представленной медицинской организацией, оказывающей стационарную медицинскую помощь (в процентах от общего числа направленных в стационар);
• количество случаев направления на плановую госпитализацию больных без предварительного обследования либо обследованных не в полном объеме в соответствии с установленными требованиями к предварительному обследованию (в процентах от общего числа больных, направленных в стационар);
• отсутствие обоснованных жалоб пациентов по результатам рассмотрения врачебной комиссии медицинской организации;
• количество случаев некачественного оформления медицинской документации (в процентах от общего количества случаев оформленной медицинской документации на основании актов проведения внутриведомственной или вневедомственной экспертизы).
• Отсутствие случаев нарушения установленных санитарных правил и норм;
• отсутствие осложнений при проведении лечебно-диагностических манипуляций, зафиксированных в медицинской документации;
• отсутствие обоснованных жалоб пациентов по результатам рассмотрения врачебной комиссии медицинской организации.
Показатели для оценки качества работы специалистов со средним медицинским образованием
Ну уж к заболевшим детям нельзя вызвать врача! Вот бардак в ЦРБ развели при Новоселове. А ведь он вроде депутат? Вообще о людях уже не думают, а только о деньгах. Да увольняйтесь все, кому от медицины только деньги нужны. Пусть останутся 2-3 человека, но честные и добросовестные. Таким и платить можно больше. Требую восстановить дежурных врачей в детполиклинике, ведь скоро грипп загуляет, тогда что делать будем?
Любая статья о РБ превращается в бой комментаторов- сотрудников больницы. И ни слова об улучшении качества обслуживания, то бишь об оказании медицинской помощи!
Я бы конечно обращался бы лучше к платным спецам, и надежнее, и оперативнее, и сервис лучше, но зачем тогда я плачу оброк гос-ву по 6500 тыс ежемесячно? В конечном итоге обращение к платным специалистом мне даже дешевле в несколько раз выйдет. Пусть государство рассмотрит возможность отказаться тогда от услуг государственной медицины.
Это что бы не платить ни врачам ни водителям в выходной день!!!!!!!!
Правда что,нашел на ком экономить!обращений много,значит надо наоборот чтобы дежурные врачи обязательно были,я понимаю,если бы больных не было по субботам,а вы зарплату врачам при этом платите, тогда сокращайте, а так,судя по вашей логике,чем больше больных,тем меньше нужны врачи…бред
У врачей должен ненормированный рабочий день быть, рабочий график посменно. Ни каких выходных, ни праздничных, ни каникул на Новый год не должно быть. Они просто обязаны работать как службы МЧС , МВД, ВВ РФ . Равносильно: если в праздники, в выходные закрыть все магазины, остановим поезда, самолеты, пусть люди отдыхают — так получается
наше начальство хочет сократить всех, и это еще не закончено!!! хотят убрать санитарок, врачей, кто будет работать? скинут работу медсестрам??? кто будет работу эту выполнять??? за 3 копейки? нормальный выход придумали!!»!!! за подработку не платят!!! а работы еще больше накидывают!!! Давайте уволим тогда всех!!! чтоб работать некому было!!!
Город разваливается, умирает все, а молодежь строится все равно. Работы нет. Дак, еще поближе к Зюрзе, вообще диву даюсь. Медицины нет, один Матвеев остался.
А знаете, что я хочу сказать!!! Живем в железнодорожном районе! Проходили комиссию в садик, это что то! Принесла медицинскую карту и прививочный сертификат участковому врачу. Предупредила, что через два дня пойдем проходить комиссию, подготовьте все. Через два дня карта не заполнена. Я попросила написать анализы, на что мне сказали: это ведь быстро, потом сдадите. В итоге в четверг прошли всех специалистов (кроме гинеколога, она по пятницам). Пришлось снова идти в ж/д. Потом опять на гору сдавать анализы. Не могла узнать результат анализов. Виде те ли у них машина сломалась, каждый день из той больницы в эту не возят. Узнали анализы только в вторник. Сказали анализ хороший, но не показательный, мало мол мочи. Пришлось еще раз сдавать и опять ждать, когда же привезут анализы в нашу больницу. Вот, целую неделю мочу ждали. И вообще! Проходишь комиссию, один врач только по вторникам, другой только по пятницам. Получается ездить с детьми приходится всю неделю! А еще участок, совсем в другой больнице! Вот и таскаешься, то туда, то сюда!
Ну захотела тоже, чтобы все во благо было… все должно быть во вред.
Вот 100 проц. хотя бы кто-то из прокуратуры или др.органов читал эти комментарии. ну почему же нельзя уже встать на защиту персонала РБ. Мало что-ли здесь написали, рассказали, указали и т.д.
Развалит этот новоселов остатки. Посмотрите что творится недавно попала кость от рыбы в горло сама не смогла достать а там же сейчас по набрали чурбанов которые вообще отказываются приезжать ночью когда пациент на 20 неделе задыхается мол приходите завтра если доживете))) вот так и приходится выживать в нашей ЦРБ с таким начальством и этими чурбанами которые закончили морковкины академии а сдесь работают и жильё и работу дают!!!! А нашим работать негде! Придешь своими ногами а домой через морг.
И правда бред!!! Сейчас живем в Екб. Во все выходные-проходные врачи работают и во взрослой и в детской поликлиниках в выходные до 15.00, в будни до 20.00. И на дом без проблем приезжают!!! Едем в Кр-ск и молим Бога не заболеть!!!
Если хороший врач и руководитель, то от них не избавляются а берегут, а наш как блоха на собаке ,тут куснет там куснет а пользы нет один вред, приказы идиотские издает, как можно с ребенком у которого температура, ехать на прием к врачу. Кажется хапнем горя от него, и его дебильных приказов.
Сейчас администрация все деньги экономит, всё оптимизацию проводит, хотя это уже запрещено министерством здравоохранения. А начальство РБ не смотря на то, что у работников зар.плату по сокращали в несколько раз, дак сейчас неотложку ввели, чтобы скорая по выходным вызова обслуживала и это все экономистка новая придумала, которая правит в РБ вместо главного врача всем, вся больница об этом говорит и возят её домой в Нижние Серьги и привозят в Красноуфимск на работу от туда, а бензин то больничный, и при этом администрация в денежном плане совсем не пострадала, а пострадали врачи, фельдшере и прочий мед. персонал. Что творится в этой РБ? Это же частная клиника в которой администрация хочет платит, а не хочет не платит работнику, и почему всё новые работники появляются? РБ же своих хватает.
Учет часов, отработанных в режиме неполного рабочего времени, ведется в обычном порядке, а оплата труда производится пропорционально отработанному времени или выполненному объему работ, в то время как установление сокращенного рабочего времени никак не влияет на размер оплаты труда (считается, что сотрудник полностью отрабатывает положенную ему норму). Следует отличать специальные виды рабочего времени от продолжительности работы на условиях совместительства, сокращения рабочего времени накануне нерабочих праздничных и выходных дней, сокращенной смены при проведении ночных работ и прочих случаев уменьшения продолжительности рабочего времени, предусмотренных нормами ТК РФ. Неполное рабочее время: можно ли перевести всех сотрудников на такой режим работы, читайте в тематической статье журнала «Кадровое дело» Кроме того, на некоторых предприятиях применяется особый режим работы, позволяющий работодателю привлекать отдельных сотрудников к выполнению трудовых обязанностей за пределами установленной для них продолжительности рабочего времени — ненормированный рабочий день. Перечень таких должностей утверждается заранее и прописывается в коллективном договоре, отдельном соглашении или локальном нормативном акте. Помните, что ненормированный рабочий день — это лишь специфический режим труда, а не увеличенная норма рабочего времени, поэтому недопустимо требовать от сотрудников переработок на постоянной основе. Также нельзя лишать их дополнительного отпуска, полагающегося в качестве компенсации за работу в особом режиме, даже если в течение учетного периода не отработано ни одного часа сверх нормы.
Ст.163 Трудового Кодекса РФ
Статья 163 ТК РФ с комментариями и изменениями на 2016 год.
Работодатель обязан обеспечить нормальные условия для выполнения работниками норм выработки. К таким условиям, в частности, относятся:
исправное состояние помещений, сооружений, машин, технологической оснастки и оборудования;
своевременное обеспечение технической и иной необходимой для работы документацией;
надлежащее качество материалов, инструментов, иных средств и предметов, необходимых для выполнения работы, их своевременное предоставление работнику;
условия труда, соответствующие требованиям охраны труда и безопасности производства.
Комментарий к статье 163 ТК РФ:
1. Хотя в наименовании статьи говорится только о нормах выработки, ее содержание дает основания утверждать, что она касается всех норм труда.
Перечисленные в комментируемой статье условия являются общими для выполнения всех норм труда в любом производстве, в связи с чем работодатели должны обеспечить их всем работникам на всех рабочих местах.
2. Если работодатель не обеспечил условий, указанных в ст 163 ТК РФ, и работник не выполнил установленные нормы труда, считается, что невыполнение норм имело место не по вине работника. Оплата труда в этом случае производится в размере не ниже средней заработной платы (признание вины работодателя). (См. ст. 155 и коммент. к ней.)
а эта правда врачи отказали от дежурство
ВОПРОС НЕ ПОНЯТЕН
Врачи возмущены оплатой за дежурство в стационаре и обслуживанием вызовов после рабочей смены которая не оплачивается. Администрация РБ выделяет машины с задержкой и врачи вынуждены обслуживать вызова в ущерб приёма или после приёма в 18-00
Переработка свыше 39 часов в неделю не оплачивается хотя это предусмотрено ТК РФ
Зато десницу делают за 800 тысяч делают экономные головы! А бензин не могут заправить что бы к ребёнку скорая приехала;! Один ответ у скорой водичкой протрите! А приехать не могут!
Кто-нибудь скажет мне , что делать ??? Болеем : темп, сопли кашель, лейкоциты повышены — полный набор, приезжает врач (Львова Е.А.) ничего не назначает, болеем уже 2 недели, травки ингаляции, ужас. Сейчас поедем в соматику, выслушивать зачем мы сюда приехали, а если выхода уже нет ! В дедской больнице нет ни одного адекватного врача.
Львова???? это что врач что ли?????? Поменяв место жительства должны ходить на 4 участок! Но я отказалась и писала заявление что бы нас оставили на 3 участке у Ольги Сергеевны так у нее медсестра вообще говорит типа переезжайте на 3 участок если вы не хотите к нам ходить. НУ говорю наглости нет предела. Не тебе мне указывать где жить и к кому ходить. Сейчас молчит.
вот теперь и горожане начали страдать от проделок гл.врача,люди пишите в министерство только в Московское,в Екате. там всё об этом знают по любому,за такое самоуправство его давно бы уже сняли но…нет(рука руку моет).
Какая-то ненормальная и накаленная обстановка в больнице. Городской администрации и ТФОМСу в какой-то мере необходимо вклинится в процесс пока не возник глубокий кризис. Из-за нервной обстановки в коллективе РБ в итоге страдают люди, то бишь пациенты.
Что твориться? Как быть?
Приведу пример! летом поднялась у ребёнка температура 39 и 4 .Вызвали скарую!!! Приехала пенсия и не русский Козлик(младше меня даже! больше слов на них нет) послушал ребёнка горло даже не посмотрел. Эта курица старая дастала толмуты и давай заполнять! ЭТО МЕНЯ ВООБЩЕ ПОРАЗИЛА!!! РЕБЕНОК НА РУКАХ РЕВЕТ А ОНИ БУМАГИ ПИШУТ ПИЗ..Ц!! МИН ЧЕРЕЗ 7 ГОВОРИТ НЕСИТЕ ВОДИЧКУ ОПТИРАТЬ БУДЕМ. ОПТЕРЛИ ЗНАЧИТ БУМАЖКОЙ ПОМАХАЛА, И ГОВООИТ ВСЕ ДАВАЙТЕ МЕРЕТЬ ТЕМПЕРАТУРУ! ОНА СПАЛА РОВНО НА ТРИ ГРАДУСА ! Я ГОВОРЮ ПОСТАВТЕ ЧТО НИБУДЬ ИЛИ ТАБЛЕТКУ ДАЙТЕ А ОНА МНЕ ГОВОРИТ! МЫ ВСЕ ЧТО МОГЛИ УЖЕ СДЕЛАЛИ МЫ ЖЕ СКОРАЯ ПОМОЩЬ МЫ ВАМ ПОМОГЛИ!!! ВЫ ПРЕДСТАВЛЯЕТЕ И ТУТ Я ВЗОРВАЛАСЬ! ПОШЛИ ГОВОРЮ ВОН ОТ СЮДА ЧТО БЫ ВАМ ТАК ЖЕ ПОМОГАЛИ!!!ДА ЕЩЕ И БЕЗ БАХИЛ ПРИШЛИ! ВОТ ЧТО ЭТО КАК НАЗВАТЬ ИМ СПАТЬ ОХОТО НОЧЬ, ВОТ ТАК ХОЛАТНО ОТНОСЯТСЯ К МАЛЕНЬкИМ ДЕТКАМ! А ЕСЛЕ САМ ПОЙДЕШЬ ТАМ В БОЛЬНИЦЕ КОНИ ДВИНЕШЬ!!!
Правильно Иринка говоришь!
А ты коза молодая взяла да и сама снизила температуру, а не вызывала бы. Русский язык сначала выучи прежде чем комменты строить, позорище лесное.
Списывать вас надо !валите на пенсию старперы! Это вы как аборигены, сонные ни чего не понимающие!
Вот это ты коза? из за таких как ты страдают люди! правда задела!? пусть вам будет стыдно хотя у вас ни стыда ни совести!
Тут не об орфографии идёт речь! Тупень! А о врачах которые и тебя умную через чур! Лечат а тебя может и колечат! Сходи голову проверь?
Что-то вы девушка видимо не далекого ума, раз ведете себя, как базарная баба, какую то ерунда пишите.
первый класс начальной школы. Два за сочинение(
Правильно. Не можешь грамотно писать- не пиши. Быдло блин. помощи захотели. В Яндексе хотя б орфографию проверила прежде чем тут выкладывать. Зато претензий выше крыши.
забей себе свою грамотность поглубже, те надо, а нам нет, чо не понял переспроси, интюлигент-либераст мать-твою
Ещё одно быдло))) психованное до кучи)))))
Что бы тебе не оказаться в такой ситуации! По другому запоешь и сочинение будешь писать своё грамотей!?
В данной ситуации я не окажусь потому что вовремя поведу ребёнка в поликлинику а не буду дожидаться 3 часов ночи чтобы вызвать скорую в обязанности которой входит тока сбросить темпу или увезти в инфекцию а никак не вылечить вас тут же не отходя от кассы
Хоть первый класс а ты вообще не образованная,??
Ева, поставь себе прививку от бешенства
ВОПРОС, зачем принимать врача если он по русски ни хрена не понимает и диагноз поставить не может, может он с кем то ,чем то делится.
Они зарплату достойную трясти не будут. Больница не имеет финансовой возможности привлекать грамотных специалистов. Те кто давно работает не разбежались бы.
А что надо было его не впускать ! Они без стука заходят и в мозги я не МОгла посмотреть что он ни чего не понимает! Ребёнку 4 месяца было.Да есле бы я знала что можно давать в таком возрасте не обратилась! А с такой температурой с ребёнком хоть что могло произойти! Дай бог вам не оказаться на моём месте.
Что жуть наводить, думаешь никто не простил детей и такой температуры не было, схожи к психиатру для начала, может уже на учёт пора вставать. Не адекватная какая то. Это ты их вызвала, а не они ктебе по своей инициативе приехали и бахилы ты обязана им предоставить, они не обязаны. Приказ есть такой ознакомься, министерство здравоохранения такой приказ издали. Нормальные и адекватные люди на скорой работают, это ты в неадеквате находиться. Грамоте научись сначала, а потом и пиши. Смешно читать твою писанину.
Дак не читай .Не для тебя значит написано. Обратиться на зеленую тебе посоветую .А девушка просто привела пример. Что халатные врачи а ты как галка налетел.
Свои ошибки посчитай грамотейййййййййй ха ха
Ева, скажи из какого зоопарка тебя выпустили?
Да ладно, онажмать. Ей все можно. Она ж не о себе, о ребенке беспокоится.
жена много лет работает в рб. в последнее время постоянно покупает бумагу , ручки, файлы, клей и многое другое . один ответ у начальства нет денег , а у нас что, их много. Раньше такого не было да еще и деньги снимают.
Кск не пишите пожалуйста ничего на тему РБ. Надоело читать этот бред. Отправьте еще все негативные комменты в Москву.
А кого это заклинило на ТК? Открой свою шарагу на свои деньги, найми сотрудников, да и хороводь вокруг ТК как тебе нравится : слева-направо, или справа-налево. Всё записывай в блокнотик, исподтишка, как ты это делаешь — везде, где ты работаешь. А лучше сразу обратиться в дурку, т.к. твои фантазии не имеют ничего общего с реальной жизнью.
чет почитал коменты … что статьи про рб что про педколледж сплошной срач и базар …
Мы тут на комиссию в годик ходили… все врачи как врачи,приятно поговорить и посмотреть. Но есть ХИРУРГ если конечно можно её так назвать!!! Там не то что за помощью к ней обратиться,но и инвалидом выйти от неё можно. Такого наговорит что волосы дыбом да ещё и хамски ведет себя. Сидит туловище даже не встала к ребенку ,мы сами его к ней поднесли,тупо развалилась на стуле и прием ведёт. Её чё уволить не могут? Она как была лет 25 назад неадекват(мама рассказывала), так и сейчас…
А вообще… уважаемые жители г.Мухосранск, будьте все здоровы, не обращайтесь в РБ! Нервы целее будут!
да .реально хирург в детской поликлинике зто что то .Посадиг свою ж…. на стул и со стула взглядом прием ведет. Вопрос к гл.врачу зачем вообще она нужна,для галочки что ли сидит ,типа что есть хирург на приеме. она ведь не оперирует ничего не вскрывает и вообще у нее есть какие то учебы или нет.ТАКОЕ ОЩУЩЕНИЕ ЧТО ОНА ХИРУРГОМ ТОЛЬКО ПОДРАБАТЫВАЕТ. ДЕЛАЙТЕ ВЫВОДЫ,ПУСТЬ РАБОТАЕТ В ПУНКТЕ ПЕРЕЛИВАНИЯ ИЛИ НА ВТЭК .НО К ДЕТЯМ ЕЕ НЕЛЬЗЯ ПОДПУСКАТЬ НИ НА ШАГ.
А ты еще попробуй попади к ней на прием,она во время приема все время то в военкомате,то еще где-то находиться. По человечески не разговаривает,злая все время. Может конечно ей надоела самой такая работа,фигаро тут,фигаро там. Тогда уйди совсем,что нервы людям мотать.
Неприятно, когда приезжает врач скорой со своими бахилами и оставляет вам после своего ухода сей презент у порога…
Господи, да некоторые врачи работают по 48 часов в сутки. Возьмём к примеру главного врача туберкулёзного диспансера! Он гл. врач долджен 8 часов отработать, а его и в кабинете не найдёшь : за этот же рабочий период он съездит на тренировки, накачает своё тело, побывает в бассейне, да ещё отсидит в ЦРБ на приёме в качестве врача ухо-горло-носа. Да ещё берёт дежурства, что в ЦРБ, что в тубике, правда в тубике часы в табеле проставляет на другого …………………….Шамхалов, это балласт — у него всё какие то дела, возле него крутятся подозрительные личности.
А почему детям до 3-х лет лекарства не выписывают бесплатно, хотя об этом много говорят. Или этот вопрос надо задать в областное здравоохранение?
У нас в России медицина бесплатная! Но не лечение!
В новой редакции клятва Гиппократа начинается со слов «Только при
наличии страхового полиса».
и заканчивается «но не более минимума предусмотренного госфинансированием»