Официальная информация, Фонд обязательного пенсионного и социального страхования Российской Федерации

О результатах работы по легализации заработной платы в 2016 году

В течение 2016 года Пенсионный фонд России совместно с администрациями города и района, службой занятости населения, налоговой инспекцией и профсоюзами проводил мероприятия по легализации «серой» заработной платы.

По результатам проведенных 38 заседаний рабочих групп легализовано более 500 человек, ранее работавших без оформления трудовых отношений. В бюджет Пенсионного фонда России по предварительным расчетам дополнительно поступит 2,0 млн. руб. страховых взносов.

В 2017 году работа по легализации заработной платы будет продолжена.

Пенсионный фонд вновь напоминает, что предоставляя своим работодателям возможность иметь дополнительную прибыль за счет неуплаченных страховых взносов, работник не имеет возможности получать в полном объеме различные пособия: по временной нетрудоспособности, безработице, уходу за ребенком, а также лишает себя достойной пенсии в будущем. Стоит напомнить, что пенсия формируется за счет страховых взносов, которые работодатели уплачивают за работника в Пенсионный фонд. При этом взносы уплачиваются только с официальной зарплаты. При выплате заработной платы «в конверте» взносы уплачиваются в минимальном размере или не уплачиваются совсем. Период такой работы не будет засчитан в стаж для назначения пенсии.

Кроме того, соглашаясь на выплату «серой» зарплаты, работник рискует не получить кредит в банке, так как в большинстве случаев требуется соответствующая справка. Также граждане, получающие «серую» зарплату, не могут заявить налоговые вычеты по НДФЛ при приобретении жилья, получении платного образования или медицинских услуг.

Работники должны помнить, что в случае конфликтной ситуации они смогут защитить себя только законным путем. А это возможно только тогда, когда отношения с работодателем оформлены официально. Доказать факт трудовых отношений в суде не всегда просто. Поэтому работникам при устройстве на работу необходимо требовать заключения трудовых договоров в письменной форме и не соглашаться на выплату заработной платы в «конверте».

При этом каждый работник имеет возможность проконтролировать работодателя, получив информацию о состоянии своего лицевого счета через электронный сервис ПФР «Личный кабинет». Сервис предоставляет возможность получить информацию о периодах трудовой деятельности, местах работы, размере страховых взносов.

Сообщить о фактах неоформления трудовых отношений либо о зарплате «в конверте» можно в управление Пенсионного фонда (ул.Советская, 24), опустив заявление, в том числе анонимное, в ящик, расположенный рядом с постом охраны, либо в такие же ящики в администрациях города и района. Помимо этого, сообщить о работодателях, нарушающих трудовые права граждан, можно и в Красноуфимский центр занятости населения (ул.Советская, 25).

Поделиться

Нет комментариев

Написать комментарий Ответить на комментарий